For More INclusive Design.
Wij geloven dat de omgeving beperkt kan zijn en niet de gebruiker.
Wat kan fourmind voor jou betekenen?
Wij bekijken jouw vraagstelling en de wereld vanuit verschillende perspectieven. Wij helpen jou met het bedenken en ontwerpen van een diverse en inclusieve omgeving. Wij vertrekken vanuit de diversiteit van gebruikers om innovatieve resultaten te genereren.
Advies, onderzoek, workshops, procesbegeleiding en conceptontwerpen voor een meer inclusieve en omgeving voor iedereen, met een focus op, maar niet gelimiteerd tot de gebouwde omgeving.
Waarom geloven wij in fourmind?
De 21ste eeuw is de eeuw van diversiteit en inclusie, de mens is zo sterk geëvolueerd dat we klaar zijn om de complexiteit van diversiteit tot een hoger niveau te tillen en dit zelfs te transformeren naar oplossingen voor de complexe uitdagingen waar we vandaag in worden uitgedaagd. De huidige context op aarde vraagt naar creatieve oplossingen die de hoge graad van complexiteit beantwoorden en realiseren. Onze blik en attitude naar dit proces is cruciaal voor een innovatief resultaat en daarbij komen diversiteit en inclusie binnen als een generator voor vernieuwing.
De 4 pijlers van fourmind
Advies
We geven advies aan bedrijven, instituten, openbare organisaties en diensten, in de wijze waarop ze binnen de fysieke omgeving meer aandacht en oplossingen kunnen bieden aan inclusie, diversiteit en duurzaamheid voor iedereen.
Ontwerp
We staan jullie graag bij in ontwerptrajecten om een ontwerp van een omgeving of product of dienst meer toegankelijk te maken.
Wij denken graag met jou mee over nieuwe concepten met aandacht voor inclusie.
Wij geven consultancy tijdens ontwerptrajecten en staan jouw ontwerpers in alle takken bij vanaf het begin van het ontwerpproces om meer inclusieve en toegankelijke eindresultaten te genereren.
Wij helpen jullie graag in de voorbereiding van wedstrijdontwerpen om het concept en de uitwerking te laten beantwoorden aan de principes van inclusief ontwerpen (eigen ontwerpen en als diversiteitsontwerper voor organisaties).
Onderzoek
Wij maken onderzoeksprojecten voor, door en met iedereen in functie van een meer inclusieve maatschappij.
Kennisdeling
Wij geven trainingen, workshops, procesbegeleiding,… voor managementteams, ontwerpteams, HR-afdelingen om inclusie in te bedden in hun dagelijkse omgeving
We geven lezingen en hebben standaardlezingen over inclusie en diversiteit maar kunnen ook op maat gemaakte lezingen maken in samenspraak met jou
Wij delen graag informatie en kennis met jou via onze eigen platformen en gedurende persoonlijke meetings.
Hoe pakken we dit aan bij fourmind?
We starten met een duidelijke en grondige analyse van de probleemstelling en zullen op basis van onderzoek een oplossingstraject uitzetten.
Met onze open ontwerpattitude denken we “out of the box” na over nieuwe strategieën, concepten, aanpak, implementaties, …
Diversiteit wordt ingezet als motor voor de inclusieve oplossing. Wij analyseren samen met jou de vraagstelling en bouwen van daaruit verder op een plan van aanpak en mogelijkheden.
Recente blog posts
Wij zijn allemaal ontwerpers…
Inderdaad, ook jij bent een ontwerper want ontwerpen is iets menselijks en eigen aan onze cultuur. Iedere dag opnieuw, ervaren wij ruimtes en omgevingen om ons heen. Naast de natuurlijke elementen die aanwezig zijn op onze planeet, zijn all…
Read More
Lancering van fourmind website
Op dag van de handicap is fourmind geboren en een week later stellen we graag de website van fourmind voor, opnieuw op een voor ons heel betekenisvolle dag: de internationale dag van de rechten van de mens. De website staat online in twee t…
Read More
Lancering van fourmind
Op 3 december 2022, Internationale dag van de handicap, is “fourmind” geboren! Gecreëerd met hart en ziel, wil dit nieuwe bedrijf bijdragen aan een meer inclusieve en diverse wereld voor iedereen.
Read MoreWat betekent fourmind?
Four spreek je ook uit als “for” en staat in relatie met inclusief ontwerpen “for More INclusive Design” waarbij MIND verwijst naar “More INclusive Design”.
fourmind kan ook opgesplitst worden in “four” en “mind”, waarbij four staat voor vier, de vier pijlers waarin we willen ondersteunen: advies, ontwerp, onderzoek en kennisdeling.
Wij willen onze klanten verschillende perspectieven bieden op hun vragen en vandaaruit innoveren.
fourmind, een onbestaand woord, kan op verschillende wijzen gelezen worden. Het heeft een gelaagdheid aan betekenissen. Deze gelaagdheid is ook waar wij voor willen staan.
MIND is de ziel en de geest die noodzakelijk is om dit proces tot een succes te maken en een knipoog naar Jasmien’s achternaam.
MIND is ook een prefix voor verschillende kwaliteiten die wij met onze diensten willen brengen: mindful, minded.
Wij creëren de juiste mindset.
Benieuwd naar meer?
Contacteer ons voor onze diensten.